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６月に挙式予定です。現在正社員（事務）で働いています。
結婚後は、隣の県に住む予定なので今の勤務先に通うのは絶対に無理な距離で
す。彼は、結婚後すぐに子供が出来る予定？らしく、会社は辞めてパートでも
した方がいいよと言っています。
でも、会社に辞めるという話をしたら、辞めるのはもったいないと上司は新し
く住む場所から（通勤時間は1時間半）通える部署に異動しないか？という話
を頂きました。彼に新しい住まいの場所を交渉すれば、通勤時間は1時間には
なるかと思うんですが。
皆さんの投稿など読ませて頂くと、家庭と仕事の両立は良し悪しという感じも
受けます。
出来ることなら、正社員だし異動して今の会社でもう少し働きたいという思い
があるのですが、異動して1年以内に子供が出来てやっぱり大変だなんていう
ことで辞めることになったり･･･または彼の仕事の都合で転勤になる可能性も
あるかもしれないので、自分の今の会社に留まっている考え方をなくした方が
会社にも迷惑掛けないのかな、なんて思ってしまいます。
やっぱり結婚後も仕事を続ける事を選ばれる方はしっかりと先の予定（子供は
いつ作るかとか）を考えているのでしょうか。こんな考え方甘いのでしょう
か？