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専業主婦から派遣を始めました。
雇い入れは３月２４日です。
それまでは夫の会社の社会保険の扶養に入っていました。
そちらは雇い入れの３月２４日で扶養を外す手続きをしました。
派遣会社の保険加入で、雇用保険、健康保険ともに
４月１日付の加入で先日保険証が届きました。
厚生年金につきましても４月分の給料より引去りが始まりました。

ここで質問なのですが、社会保険は月末にどこに所属しているかに
よってどこに保険料を払うかが決まったと思います。
３月２４日で扶養を抜け、４月１日付で派遣会社の社会保険に加入
となると、
3月分の保険料はどうなるのでしょう？
１ヶ月分だけ国民健康保険、国民年金に支払うことになるのでしょ
うか？
それとも実労働は７日だけであっても、１ヶ月分の標準報酬に基づ
いた、
派遣での保険料を遡って支払う必要があるのでしょうか？
ちなみに加入の時点で派遣会社の方に問い合わせしたところ、
今から（３月末）の手続きですと原則５月からの加入になりますが
と言われたのを無理を言って４月にしてもらった経緯があります。