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中途入社の女性社員の事で質問です。

彼女は入社約一年になる24歳、私は40歳の主任職で彼女の教育担当です。
仕事は事務職です。

仕事を進めていく中で、前に教わったけど分からないこと
がある時に、私は「前に一度教えてもらったのですが、分からないところがあるのでもう一度教えてもらっても良いでしょうか」と聞きますし、他の社員もそうしてしまいますが、彼女は「確認なんですけど?」と聞いてきます。
間違いではないとは思うのですが、中身を聞いてると、ただその事が分からないから聞いているだけなので、素直に分からないから教えてほしいと言ってくれれば、もっと快く教えるのに…のモヤモヤしてしまいます。

皆さんだったら、彼女のような後輩がいたらどうしますか？
放っておきますか？それとなく伝えますか？
今はちょっとした一言がパワハラになる時代なので言葉選びもとても慎重になります…
皆様のご意見を頂きたいです！
よろしくお願いします。