始業時間ぴったりの打刻は遅刻？

ひめか☆彡
2005/10/13(木) 21:42

会社の出勤時間ですが、９：３０始業となっており、
今までタイムカードが９：３０ちょうどに打刻されているの
は遅刻扱いになっていました。
みんなぎりぎりの時間に出社するのですが、
ここ最近、新人までが９：３０ちょうどの打刻をしており、
入社時にちょうどの時間は遅刻扱いになるとは伝えていたの
ですが、なんだかかわいそうに思えて、
内緒で免除してあげています。

お勤めの方、会社勤めをしたことのある方、
始業時間ぴったりの出社は遅刻ですか？

また、オススメの勤怠ソフトはありますか？

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各企業によるのでは？

ピーチ2003
2005/10/13(木) 23:05

私が勤めていた会社は１分オーバー（９：３０なら９：３
１）で遅刻となっていました。
でもこれは会社によって違うので人事担当の方（できれば役
職の方）に確認とってみてはどうですか？

それより
＞内緒で免除してあげています

これはいけないですね。
会社の規定に反しています。
何かあったときに責任とらされることもあります。

ちなみに勤めていた会社は自分のＩＤカードを入口のリーダ
ーに通すと出勤になるシステムでした。
１分でも遅れればシステムには遅刻と記録されていました。

うちは遅刻。

南ちゃんのしっぽ
2005/10/14(金) 07:26

ぴったりは秒が記されていないだけで、すでに時間が過ぎて
いるという事だからだそうです。

遅刻じゃないけど遅刻と見ている

shizuku A
2005/10/15(土) 00:44

タイムカード上ぴったりは定時通り出社の扱い
になっているようですが、周りの人たちは
「またぎりぎりにきて・・・・」と
遅刻扱いの目で見ているようです。
お給料にはひびかなくても会社の中の人間としては
ひびくと思うんです。

でもひめか☆彡さんの場合
＞ここ最近、新人までが９：３０ちょうどの打刻をしてお
＞り、入社時にちょうどの時間は遅刻扱いになるとは伝えて
＞いたのですが、なんだかかわいそうに思えて、
＞内緒で免除してあげています。

まず内緒で定時出社にしてしまうのは
まずいですよね？
どうかわいそうに思うかわかりませんが
新入社員ならもっと早く来て欲しいと思うし・・・
ちゃんと会社の規定どおりにしたほうがいいと
思います。

少々辛口ですが・・・・思ったので・・・・
すみません・・・。

前にも同じ様な質問がありましたよね？

momo2000
2005/10/15(土) 01:48

前回の遅刻に関する質問はこの新人さん対応の事
だったのでしょうか。

ひめか☆彡さんがどういう立場の方かは知りませんが、
新人を「特別扱い」すると周囲から文句が出ますよ。
新人さんには会社の規則を守らせるようにしませんか？
まずは「学生気分」を抜いてあげないと。

私の職場はタイムカードが無く、
代わりにＰＣの起動時間が記録されます。
始業時間にＰＣの電源を入れたら「遅い」ですね（笑）。

かなりの遅刻なのでは？

suica
2005/10/15(土) 12:04

打刻って、出社時にするものですよね？
私の勤務先はフレックスですが、仕事を開始する準備が整っ
たとき＝始業時刻、と言う考え方です。

私は出勤後、ロッカーに寄って、靴を履き替えて、PCを立ち
上げて、ログインしますが、ログインの時間が始業だと思っ
ています。ちなみに、始業と就業は自己申告制です。
会社にいる時間のすべて＝勤務時間ではないですから。。。

20代にしては、古い考え方かもしれませんね。。。

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