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申し込み書類のチェックなどの仕事をしている派遣社員で
す。

チーム構成は男女各１人の上司と11月入社の正社員１人に私
を含めた派遣の女性６名です。

派遣社員の役割分担は１名が審査専任、私のみがチェックと
他部署のアシスタントとして集計業務、契約書作成、支払い
業務を行い、他４名は商品登録の為の連絡業務です。
派遣社員の中にＡ子という同じ派遣先から派遣されている私
より半年先輩にあたる人がいるのですがこのＡ子が仕切りた
がりやで他の人との話や、お客様とのやりとりなどにやたら
と横から口をだすのです。

以前は席が離れていたのでまだ回数が少なかったのですが席
替えで斜め前になり否応なしにお互いの声が聞こえる環境で
毎日横から口をだされるのでうんざりしています。

先日も書類を紛失したお客さまから週末に処理したいのでど
うしても速達で担当者ではなく支店長宛と言われ通常と違う
手書き処理をしていたら「何で手書きなの？担当者宛なら機
械ででるじゃない。この書類○○じゃない？」とゴチャゴチ
ャ言うので散々やりとりしてますから大丈夫ですと思わず切
れてしまいましたが（大きな会社なので郵便はメール室から
一斉発送します）当日中に速達発送してくださいと言ったに
拘らず後輩に他の仕事を教え始めメールの時間には間に合わ
ず・・・

直接言ったり喧嘩のようになるのも周囲の印象が悪いですし
派遣元が同じなのでコーディネーターに相談してみようかと
思うのですがどう思われますか？
Ａ子は証券会社の総合職など正社員のみの職務経験で派遣は
今回初めてでかなりプライドが高いようです。
フロアのレイアウト変更に伴い来年には席替えが予定されて
いるので少し考慮してもらえるとありがたいのですが・・・

長文申し訳ありませんでした。