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派遣で仕事をしています。法に則って、３ヶ月更新（予定）で、少
なくとも年内は来て欲しい、出来れば来年の９月まで来て欲しいと
いう話で、５月の末から仕事を始めました。
ところが、８月末～一ヶ月程度、そのプロジェクトをペンディング
しなくてはならなくなってしまったらしいのです。
必然的に、私の仕事は殆どなしになってしまうので、ひと月ほど休
んでもらえないだろうかと言われました。それは、派遣先の上司か
ら直接言われました。
だいたい、ひと月、と言われていますが、延びる可能性も無きにし
も非ずです。そういった場合、私の収入は途絶えますよね？上手い
具合に８末でいったん契約切れなので、そこで切られてしまうので
しょうか？保険などの福利厚生はどうなるのでしょうか？
派遣会社にはすぐにその旨相談していますが、まだ回答がこず、や
きもきしています。
同じような経験をされた方、どのようにそのひと月を過ごされたの
か、教えてください！