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歓迎会の幹事は派遣の仕事かどうか？
とのことですが、これは正社員にも言えることでは
ないでしょうか？正社員の雇用契約書にだって
歓迎会の幹事をするなどと書いているわけではないし、
こんなの仕事ではなくサービスです。
人間関係をうまくやりたかったらやればいいし、
本当に嫌だったら断ればいいしね。


それと、当初言われていた仕事内容が違うということですが
これは派遣会社の営業さんに言うべきでしょうね。

ようこかいでんさんの会社は歓迎会等の幹事は
まだ経験の浅い新人さんや若い方がやる者という慣例が
あるのでは無いですか？まだ３ヶ月しか経っていないのであれば
上司の方は派遣であることをまったく気にしていないのかもしれま
せんね。
ようこかいでんさんが会社の中で割と手が空いていると判断された
のであれば仕方ないと思います。

それよりも面接の時と仕事内容がまったく違うというのが気になり
ますね。投稿からは分かりませんが・・・。

私は以前正社員で『一般事務』と言われて仕事をしていましたが、
当然のように様々な雑用も含まれていました、事務兼雑用という
ポジションでした。
私が辞める前そのポジションにいた正社員と私が入社する迄の
期間はその仕事は雑用も含め派遣社員がやっていました。
小さい会社ですから掃除や洗濯までありました。
こういうケースもありますので言わなくても当然雑用ありのような
会社はあるのでは？

どんなに忙しくても、その会社の社員がする仕事です。
雑用も仕事のうちとはいっても、それは時間外の活動に
なるわけで、幹事をしている間は時給は出ないのだから
これは仕事ではありません。
業務時間内に契約書にない仕事をするのは
ある程度融通を利かせて「業務」を円滑にすすめる
のは大事ですが、幹事って・・・。
飲み会出席も強制ということになるんですよね・・・。

派遣社員は身分は不安定ながら、働いた時間は
きっちりお金が出る、というのが派遣のよいところでも
あるのに。

社員はある程度、時間外の仕事でも会社の方針に沿う
ということは考えられますが、派遣社員がそこまでする
必要はないです。

それにそんな飲む場所すら決められないほど多忙なら
飲み会をする時間もないと思います。

そういうところは、意識が足りない困った会社ですが、
そのほかの点でとくに問題がないなら、
今回はおおめに見て、引き受けてあげるのもいいかもしれま
せんが、今後のことを考えるとひとこと、営業の人から
言ってもらったほうがいいでしょう。
後から入ってくる派遣社員のためにも。

派遣社員に幹事をさせるなんて、あまりにもケジメが
ないというか、よく派遣社員という存在を理解していない
のかもしれません。
ちょっと考えられないです。びっくりしました。

うちの会社では、派遣社員の方（事務）のための
歓迎会はしましたが、今年の新人の歓迎会の幹事を
させるなんて、考えもしませんでした。
ありえないです。

＞奏024さん
私が上で書いた雑用は、すべて勤務時間に行われている物でした。
その会社では正社員、派遣社員にかかわらず通常業務＋α雑用は
やってもらうというのが当然でした。掃除なども業務に含まれると
とらえて下さい。



私もエルベンゼドールさんと似たように
宴会を円滑に仕事を勧めるいい機会と考えるか、
時間外業務とドライに割り切るかは個人の次第だと思いますので
前回の投稿と矛盾するようですが契約の時間外として断る権利はあ
ったと思います。

ただ、少しきつい言い方ですが、仕事内容が面接とまったく違うの
に、ようこかいでんさんは今のところ特に苦情などの行動を起こし
ていないですよね？
そうすると奏024さんがおっしゃるような意識の低い上司に言われ
て『長い物には巻かれろ』となって幹事をする羽目になったのも
やむを得ないのではと感じました。

今回の件、仕事内容が面接の内容と違うという事を
担当者に訴えるいい機会（具体例）としてはいかがでしょうか？

私自身に派遣経験がないのにえらそうにすみません。
今後の勉強になります。

私自身は「派遣」として働いたことはありませんが
利用させて頂いたことがあります。

その際に、営業の方に言われたのは責任の所在をはっきり
させるためにも、最初の説明時にした以外の仕事を
常にさせる場合には、営業にも一声掛けてください、との
ことでした。要は､契約時にした以外の仕事内容をさせないように
とのことです。なので、来客へのお茶だしから事細かい
雑用までしっかり説明させて頂きました。
確か、契約以外の仕事をさせることも派遣法では駄目だった
ような気がします。私も詳しいことを知らないので申し訳
無いのですが、一度ご自分でお調べになってみては如何でしょう
か？

ただ、仕事内容が違うということと、仕事が雑用しかない、と
言うのではちょっと、違いますよね・・・。もっと事務的な
お仕事をしたい、との意欲をお持ちなのですから、そこを
更新するのは止めて他を探されてみては如何でしょうか？
折角、意欲があるのにもったいないですよ。

ちなみに、私が派遣さんを利用させて頂いていたときでも
派遣さんに幹事を頼むことはありませんでした。何故ならば
派遣さんは時給ですよね。営業がみんな戻ってきて宴会を
始めるまでに、だいたい2時間程度空き時間があって、その
時間を残業させることも出来なかったし、かといって待たせる
ことも悪くて出来なかったから・・・。「もし良かったらどうで
すか？」と誘うことはしましたが・・・。基本は、派遣さんの
お仕事ではないと認識していますが・・・。

でも、どんな仕事でも、自分の意見を述べるのは大切ですよ。
頑張ってくださいね。