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『OZのクチコミ掲示板』サービス終了のお知らせ



いつも『OZのクチコミ掲示板』をご利用くださいまして、誠にありがとうございます。

2000年より運営してまいりました『OZのクチコミ掲示板』ですが、サービスの利用状況を鑑みて、2023年10月31日(火)15:00 をもちまして、サービスを終了させていただくこととなりました。

サービス終了に伴い、2023年8月30日(水)をもちまして、新規投稿の機能を停止させていただきます。

サービスの終了までのスケジュール、皆さまのこれまで投稿していただいたコンテンツの取り扱いにつきましては以下の記載をご確認ください。


【サービス終了までのスケジュール】
2023年8月30日(水)新規投稿の機能停止
2023年10月31日(火)15:00 サービス終了 掲示板データをすべて消去
※ご注意※
2023年10月31日のサービス終了と同時に、『OZのクチコミ掲示板』へのアクセスは一切行うことができなくなります。


2000年のサービス開始より、多くのお客様のご利用いただきまして、誠にありがとうございました。サービス終了に伴い、皆さまには多大なご迷惑をおかけいたしますことを深くおわび申し上げます。


今後ともオズモールをご愛顧くださいますようお願いいたします。
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  3. 業務内容が増えそうで、困っています

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業務内容が増えそうで、困っています

cyapee
2004/04/30(金) 17:00

私は派遣社員ですが、現在、上司と二人きりの職場に勤務
しています。
今日、派遣会社の担当より『業務内容を増やして欲しい』
との依頼がありました。
現在の仕事は割とボリュームが少ないのですが、
今度依頼のあった仕事は、以前も同じ会社にて
経験したことがあるのですが、
体力的には現在とそう変わりないとは思いますが、
アルバイトさんのシフトを組んだり、
調整をしたり、募集や面接をしなければならない、
非常に精神的にきつい仕事で、
私はとても苦手とすることで、
派遣社員の領域を超えたものになるのです。
前々から上司より、それとなく打診はありましたが、
安易に引き受けたくないので、
返事を曖昧にしていたら、
派遣会社の営業を通して、
契約変更の形で話をされました。
私は、昨年の冬に結婚しましてこれから、
妊娠したりすると
派遣会社にも、派遣先の上司にも迷惑をかけるので、
安易に引き受けられず、今日は返事を保留にしました。
時給の引き上げも期待できません。
どのように、返事をしたらうまく切り抜けられるか、
私と同じような、経験をされた方がいらっしゃいましたら
アドバイスをお願い致します。

  それは・・・

白玉ちゃん
2004/05/01(土) 14:42

業務内容の変更に対応出来なければ退職するしかないように思
います。仕事が比較的ハードでない他の部署で採用してもらえ
るようでしたらラッキーですが。。派遣会社の営業の方とお話
されてはいかがでしょうか。私は以前、人材派遣に携わってお
りましたが、派遣される方の「アルバイト的な考え方」に困っ
てしまう事が多々ありました。また、cyapeeサンを派遣社員と
して雇われている企業側からしても「他の派遣会社も沢山売り
込んでくるし、他のところに新しい人紹介してもらおうかな」
と結構簡単に考えているものなのです。ですので、自分はここ
の派遣会社の看板を背負っているんだ(そこまでは大袈裟です
が)という意識を持たれた方が良いかな、と思います。周りの
方々に迷惑をかけないことを最優先とされるならば、ご自分の
希望をおっしゃってみて、もし不可能でしたら今後、派遣会社
側からも何らかの働きかけがあると思います。ちょっと辛口か
もしれませんがスミマセン。

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  困りますね

ほびっと。
2004/05/02(日) 01:20

前に事務として派遣されていた派遣先から、週に何回かテレアポも
やってくれないかと言われて嫌な思いをしたことがあります。
結局他の理由もあって契約更新をせずにやめたので、テレアポ業務
はやりませんでしたが。

その会社にではなく、業務について派遣されている訳ですから、大
幅な変更を、まして苦手で避けていたものを我慢して引き受ける必
要はないんじゃないでしょうか。そこが不安定な立場の派遣の特権
であり、正社員と違うところですよね。

「うまく切り抜けるには」とのことですが、受けるか断るかしかな
いんだと思いますよ。お断りの返事をして、派遣先が「じゃあ他の
人を」と言うなら、もうそれはしょうがないのかなあ・・

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  高い条件を言ってみる

やいおやじ
2004/05/02(日) 10:29

たとえば、今よりこれぐらいUPしてくれたら
受けると言って、ありえない時給を要求してみる。
そしたら、向こうもそれじゃむりだからcyapeeさんに
頼るのは辞めて他の方法をかんがえよう・・
と、なると思います。
他の方法とは下記の通り。

・今まで通り、上司がその仕事をやる
・人を増やす
・cyapeeさんを他の派遣さんと交換してもらう

私だったら経験があってボリュームも変わんなくて
でもちょっと苦手と言う感じだったら
時給あげてもらって、受けちゃうけどな。
仕事ってなかなか100点満点とはいかないし。


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  どうしたいかが肝心ですよ~。

MissRose
2004/05/03(月) 17:52

最終的には自分で後悔無い様にしたいですよね。

①お給料が上がれば納得して引き受けられるのか?
②今の仕事以上に仕事の範囲が広がるのは嫌なのか?

①だったら、上がりそうも無いと諦めずに、『仕事内容が増
えるのだから、給料(時給)が上がらないと割に合わないで
す』と派遣の担当さん通じて交渉すれば良いと思います。
それと、今後、妊娠の可能性もある事を伝えて相談すれば良
いかなぁと。
それでも、相手企業さんがそのリスクを背負ってでもcyapee
さんにお願いしたいと言うのなら、妊娠の心配などせずに、
堂々と頑張ってみてもいいのかなぁ。
時給が上がらないなら、それも断る理由の一つになるかと思
います。

②だったら、これはもう派遣会社を通して断るしかないです
よね。それで気まずくなっちゃったり、次の更新が無くなっ
ちゃったりするリスクはあるかと思うのですが。。それはも
う避けて通れないですよね。。
あとはやいおやじさんのおっしゃるような人を増やすなどの
代案しか。。

内容を拝見しましたが、人の管理って本当に気も使うし大変
な仕事じゃないですか。それなのに時給が上がらないなん
て、私だったら耐えられません(笑)即効断っちゃいます。
妊娠のリスクなど先の事もきちんと考えておられるなんて責
任感のある方ですね。見習わなくては。

上手く収まると良いですね。

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  ありがとうございました

cyapee
2004/05/04(火) 16:59

白玉ちゃんさん、ほびっと。さん、やいおやじさん、MissRoseさ
ん、
アドバイスありがとうございました。
このGW中、いろいろ考えました。
今回の派遣会社と上司の依頼を
受けようと思います。
ただ、妊娠したり、想像以上に辛い場合は
すっぱり辞める覚悟で…。
会社には、愚痴を聞いてもらえる同僚も居ないので
ストレスも溜まりそうですが、仕事と割り切って
頑張ります。今までどおりの時給だと思いますが、
今までが、楽だったので、仕方ないです(泣)
精一杯努力してみます。辛いときには、また
こちらの掲示板に、悩みを書き込みさせて下さい。
皆さんに、背中を押して頂き、スッキリする事が
出来ました。ありがとうございました。

スタッフへ連絡

  頑張って下さい。

白玉ちゃん
2004/05/06(木) 10:57

私は「派遣する方」の経験があったものですから、そちら側の
立場でお答えしてしまったので辛口気味になってしまい、スミ
マセン。どちらの派遣会社でお仕事をされているのかは分かり
ませんが、もしまだ交渉段階に入っていないようでしたら、こ
れを期にcyapeeサンの希望を思い切って言ってみるといいと思
いますよ。(時給UPの希望、交通費の請求等)
また、仕事を引き受ける際、今後の妊娠の可能性等のお話も派
遣会社の営業の方にお話しておいた方が良いかと思います。新
しいお仕事に不安もいっぱいだと思いますが、頑張って下さ
い。応援してます。

スタッフへ連絡

  ありがとうございました。

cyapee
2004/05/07(金) 09:27

白玉ちゃんさん、ありがとうございました。
早速、派遣の営業さんに時給のUP希望と
これから妊娠したら、1ヶ月前予告して
辞めます。と、返事しました。どういう結果に
なるかは、わかりませんが、与えられた仕事は
まじめに頑張ります。
夫にも相談しましたが、「頑張れ!、辛くなったら
また考えればいいじゃないか」と、応援してくれて
いますので、前向きに頑張ります。
どこに派遣されても、慣れるまでは大変ですし
上司と二人きりの事務所で時々、息が詰まる時も
ありますが、他の方の会社の人間関係ほど
悩んでいる訳ではないので、恵まれているんだと
思います。(愚痴が長くなりすみません)
ありがとうございました。万が一、辛い!と
思ったときは、書き込みさせて頂きますので
その時は、また、的確なアドバイスをお願いします

スタッフへ連絡



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