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初めまして。
↓の会社で一般事務（総務・人事）+経理をしているのですが、
現在転職しようか悩んでいます。
皆様の客観的なご意見を伺えたらと思っています。
よろしくお願いします。。。

転職したい理由は、会社の体制に疑問を感じるからです。
・月給なのに、早退すると給与から差し引かれる
　体調不良によりやむを得ず早退しても、有給にはならない。
・会社に来るのが私が一番最初なので、急な病気やケガで会社に
　来られない状況になったとき、上司に連絡しても「とりあえず
　会社に来なさい」と言われ、そのまま就業させられる。
（どんな状況でも！）
・残業代をほとんど貰ったことがない。
　昨年、「残業代はもらえないのでしょうか？」と上司に相談
　したら、「じゃあ、遅刻は給与から差し引くよ」と言われ、
　それまでは引かれなかった遅刻分が給与から差し引かれるように
　なったが、残業は「自分の仕事が遅いからでしょ」と認めて
　もらえない。（ちなみに残業代は、決算の時に2時間もらえる
　程度なんです）
・今年の春の社長との面接（昇給時）で、「事務職の人事評価制度
　はない」と言われてしまった。業務に役立ちそうな簿記などの
　資格を取ったり、仕事に必要な知識などは常に勉強してきたが、
　「昇給には影響していない」と言われた。「雑用をしてくれれば
　いいよ」と　いわれてしまい、その後、それまでの仕事よりも
　単純な仕事しか頼まれなくなった。
・男性社員は、給与が高く、女性社員は給与が低いし、昇給もほと
　んどしていないし、賞与も給与同様の差がある。
　（女性社員は職種を問わず、給与額が低いです。。。）
　例：男性社員25歳　21万円（入社1年未満）
　　　女性社員29歳　16万円（入社3年目）
　※ この二人は同じ職種ですし、キャリアも同程度です。
　　 ちなみに私とは職種が違いますが、私は、29歳 入社5年目で
　　 19万(税込み）です。

以上が転職を考える理由なのです。
私は将来、財務会計のスペシャリストを目指しているのですが、
現在の職場では、今以上のキャリアアップは望めそうに
ありません。
もうすぐ30歳なので、転職するなら早いほうがよいのかなぁとも
思っていたりします。
不況のなか、仕事があるだけも幸せなのかもしれないし、
私が甘いだけなのかもしれない。。。

皆様ならどう考えますか？
最後まで読んでくださり、どうもありがとうございました。