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以前、派遣先の担当営業マン（Ａ課長）とうまくいってない
という内容を相談させてもらったものです。その節はお世話
になりました。その後のことなんですがまた相談にのって下
さい。その後担当営業マンとは少しづつですが良い関係にな
って来ています。が、現在の悩みは”残業”なんです。昨日
も9時までしてました(T_T)ここ２週間で軽く20時間を超えま
した。仕事が増えてきているというのは会社にとって良いこ
とだとは思っています。Ａ課長のち営業力だと思います。以
前は仕事がなさすぎで毎日苦痛でしたが今はまったく逆で
す。まわりの女子社員や友達は「派遣なんだから断った
ら？」というんですが、Ａ課長の策略というか私が残業しな
くてならない状況というか、断れない状況に追い込むんで
す。それでも”強い”人だったたら振り切れるかもしれませ
んが私には出来ません。その”断れない状況”というのは
１、Ａ課長の物件（営業先）が取引して2年にも満たない所で
ある
２、その取引先の方々も又”営業マン”の為、Ａ課長が営業
に出る時間は夕方4時以
降である（営業したい相手が営業マンな為夕方に行かないと
いなとのこと）
３、取引先からの見積もり依頼はすべて”今日中”で仕上げ
なくてはならない
４、Ａ課長は毎日営業後直帰する（取引先をまわって帰って
くると９時ごろになってしまらから）
こんな感じです。これだけだと分かりずらいので補足します
と、取引きが2年も満たないのでいつ打ち切られてもおかしく
ない状況の為、頼まれたお見積書は今日中に仕上げなくては
ならないんです。たとえ月曜日に依頼が来て「金曜日までに
お願いします」といわれても今日中なんです。これはあくま
でもＡ課長の考えのようで、以前の担当営業マンのときは”
今日中”と言われたもの以外は翌日にまわしてよいと言われ
てました。つまりはすべて今日中に仕上げる理由はＡ課長の
取引先からの点数かせぎなんです。
すべてお見積もり依頼を今日中で仕上げなくてはいけなて、
夕方Ａ課長がいなくなるわけですから私がやらなければなら
ないですよね？必然と残業に追い込まれます。
もしここで私が残業できないというとＡ課長は営業に出れな
くなってしまうわけですから会社に大きな迷惑を掛けますよ
ね？私はそう考えてしまうんです。今日あたり派遣会社の担
当営業の方に相談しようかと迷っています。書くのが遅くな
りましたが、契約時の内容としては残業は1ヶ月10時間程度と
のことでした。結婚していて家のこともあるためかなり辛い
です。でも出来れば生活の為辞めたくありません。
どうかよいアドバイスお願いします。