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『OZのクチコミ掲示板』サービス終了のお知らせ



いつも『OZのクチコミ掲示板』をご利用くださいまして、誠にありがとうございます。

2000年より運営してまいりました『OZのクチコミ掲示板』ですが、サービスの利用状況を鑑みて、2023年10月31日(火)15:00 をもちまして、サービスを終了させていただくこととなりました。

サービス終了に伴い、2023年8月30日(水)をもちまして、新規投稿の機能を停止させていただきます。

サービスの終了までのスケジュール、皆さまのこれまで投稿していただいたコンテンツの取り扱いにつきましては以下の記載をご確認ください。


【サービス終了までのスケジュール】
2023年8月30日(水)新規投稿の機能停止
2023年10月31日(火)15:00 サービス終了 掲示板データをすべて消去
※ご注意※
2023年10月31日のサービス終了と同時に、『OZのクチコミ掲示板』へのアクセスは一切行うことができなくなります。


2000年のサービス開始より、多くのお客様のご利用いただきまして、誠にありがとうございました。サービス終了に伴い、皆さまには多大なご迷惑をおかけいたしますことを深くおわび申し上げます。


今後ともオズモールをご愛顧くださいますようお願いいたします。
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会社で『妊娠したらすぐに経営企画Gに連絡をください』との掲示が・・・

揚足鳥
2003/06/04(水) 00:50

今日、会社の掲示板にて、
『育児・産休制度が変わりました』
との掲示が出ていた。
内容は、残業の免除や育児休暇、産前・産後休暇が取り易くなった
りと、まぁ概ね都合の良い事ばかり。

ただ、『妊娠したらすぐに経営企画Gに連絡をください。』
という注意書きを除けば・・・
この注意書きは、<あり> なのでしょうか!?

テーマ:
タグ:  妊娠産後

スタッフへ連絡

  気になりますね

kermit
2003/06/04(水) 07:54

妊娠したらすぐ・・・って初期の段階で会社の人には言いた
くはないですよね
何か経営企画の人の話を聞くと実は裏があるのかしら? 
今の世の中産休がとりやすくなるならいい会社ですよね
私の会社は合併吸収されて年間休日98日になり給料最大女性
で7万減で諸手当はつかなくなり労働時間も延び産休なぞとれ
ませんでした
制度が良くなっているといいですね

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