セクハラがつらい

『OZのクチコミ掲示板』サービス終了のお知らせ

いつも『OZのクチコミ掲示板』をご利用くださいまして、誠にありがとうございます。

2000年より運営してまいりました『OZのクチコミ掲示板』ですが、サービスの利用状況を鑑みて、2023年10月31日（火）15:00 をもちまして、サービスを終了させていただくこととなりました。

サービス終了に伴い、2023年8月30日（水）をもちまして、新規投稿の機能を停止させていただきます。

サービスの終了までのスケジュール、皆さまのこれまで投稿していただいたコンテンツの取り扱いにつきましては以下の記載をご確認ください。

【サービス終了までのスケジュール】
2023年8月30日（水）新規投稿の機能停止
2023年10月31日（火）15:00 サービス終了掲示板データをすべて消去
※ご注意※
2023年10月31日のサービス終了と同時に、『OZのクチコミ掲示板』へのアクセスは一切行うことができなくなります。

2000年のサービス開始より、多くのお客様のご利用いただきまして、誠にありがとうございました。サービス終了に伴い、皆さまには多大なご迷惑をおかけいたしますことを深くおわび申し上げます。

今後ともオズモールをご愛顧くださいますようお願いいたします。

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知りたい＆教えたいクチコミ・悩み相談

セクハラがつらい

みなんみん
2002/10/26(土) 22:50

会社でいつもセクハラに遇っています。
何かにつけて肩に触れられたり、スカートの丈をもっと短いのにし
ろとか言われたり、いつもジロジロ見られているような感じです。
また、あまりはっきりとではないですが私がいるそばでいやらしい
話をしていたりしてどう反応していいのか困っています。
スカート丈のことや私の恋愛に関していろいろ言われる時、どうし
てあんな風に笑って言うのか・・・。
言ってくる人は30代から50代くらいの人達なんですけど、みんな
そんな風なんでしょうか。
私は今迄周りにそんな風な人がいなかったので、本当に会社が辞め
たくて休みが明けるのが悲しくなってしまいます。
月曜の朝は憂鬱で、気が重くて仕方ないです。
しかるべきところに、セクハラの相談をした方がいいのでしょうか
・・・。悩んでいます。

テーマ：
タグ：スカート恋愛朝

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（レス件数：4件)

私のところも

limonelimone
2002/10/27(日) 10:59

みなんみんさん、こんにちは。

今までの職場ではセクハラらしきことは
なかったと言うことで、余計に今ストレスになっていると
お察しします。

私の職場でもあります。
例えば朝から昨日行った風俗の話しをしたり、
私なんかは「ちち無し女」とかフラットスリーと
言われたりしています。
他の職場の人からは「あれいいの？」って
聞かれますが、もうどうしようもないんですよね。

以前、止めて欲しいと言ったこともあったのですが、
そうしたらすごく文句言われました。
それからもう諦めています。上司も何も問題と
思っていないみたいですし。
まあ私の場合みたいな劣悪な状況は殆どないと思いますが
やっぱり一度誰かに相談してみるのもいいと思います。
私の場合は、同僚の女性と話し合って
組合の人に相談しました。

わたしのことばかり書いてしまいましたが、
みなんみんさんが我慢するのはおかしいことです。
そういう話しをされたら席を外してみるとか
不快だと言うことを解ってもらうようにしてみるのも
いいかもしれません。

あまりため込まない様にしてくださいね。

ごめんなさい。

limonelimone
2002/10/27(日) 12:08

なんか、無責任な投稿になってしまったように思います。
ごめんなさい。

外資系企業とか（日本企業でも）はセクハラについても
きちんとした機関があると思います。
そちらにご相談されたらいいかもしれませんね。

どういう手段にしてもみなんみんさんが
快適に仕事を出来る環境になればいいなとおもいます。

相談した方が

ドンキーコング
2002/10/27(日) 11:58

しかるべき部署に申し出た方がいいと思います。
　ただ、みなんみんさんのお勤めになっている会社がどの程度セク
ハラ問題についての認識があるかどうかによりますが。
　うちの会社だと人事部の中に人権教育室という部署があり、その
中にセクハラ相談の専用窓口があり、女性が対応しています。今、
うちの会社でそのようなことがおこれば度合いに応じて当事者およ
びその管理者は処罰（減給、出勤停止、懲戒免職等）をうけること
になります。最近はとくに敏感になっていまして、人事異動で｢セ
クハラでとばされたみたい｣というのも何件かありました。
　もし、そのような部署がなくても人事や組合に申し出るか、それ
でも取り扱ってもらえないのなら、弁護士に相談して訴えることも
可能ではないかと思います。