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どうせこのまま働き続けても、辞めたい気持ちが変わるとは
思えないですよね。
今のうちの方が辞めやすいのではないですか？

こんにちは、こいもさん。
３０代前半の独身の者です。
上司が人間的に疑ってしまうような性格だと
身近で仕事をする方としてはたまりませんね。

実は私も昨年大きな病気をしまして
現時点では進行は食い止めているものの
いつまた再発してくるかわからないという持病を抱えていま
す。

そしてこれもこいもさんと同じく
妊娠したり出産したりすると命にかかわってきそうなので
子供のことは半分あきらめかけています。

確かに悪口を言ってばかりいる上司の元で仕事をするのは
つらいと思いますが、語弊があるかもしれませんが
こいもさんが何か被害にあったというのでなければ
それまでは仕事を続けられてもいいのでは？と思いました。

私の職場の上司も、人間的にかなり変なところのある人で
人の悪口とかもバンバン言ってましたけど
なぜか仕事はすごくできる人なんです。

病気のため今は休職しているのですが
もうそろそろ復帰しようかと思い始めています。
以前は仕事は仕事、上司は上司と割り切れない部分がありま
したが
今度は割り切って仕事ができそうです。

ただ、その上司の発言でこいもさんが毎回不愉快な思いをし
て
仕事にも影響が出てきそうであれば、勤務期間に関わらず
退職して次の仕事を探してもいいように思います。

なんだかまとまらなくてごめんなさい。

こいもさん、こんにちは。

実のところ、私も自分の職場に対してもんもんと考えていた
ところに、こいもさんのお悩みを目にし、思わずレスしたく
なりました。嫌な社長さんですね。私があなただった
ら・・・辞表をたたきつけたい気持ちになるな、と思いまし
た。でも・・・。

私の場合ですが、人事に対する考えや対処があまりにもいい
加減な職場で、下っ端の私ですら「この会社、大丈夫かし
ら・・・？」と思う職場なのです。少人数の、ちょっと離れ
小島的部署にいるのですが、現在責任者不在状態の職場。
少人数で、まぁ人間関係は表面上つつがなく・・・といった
ところですが、私もいい年齢をした独身者。何かと言われる
素材は持っているので、陰口に関してはある意味、覚悟はし
ていますが。

・・・で、「じゃぁ、転職か！」・・・と思うと、う～
ん・・・その決心もなかなか・・・。

今の職場は、転職して３社目なのですが、入社面談の時にや
っぱり聞かれるのですよね。前職場の退職理由・・・という
か事情を。

特に私の場合、新卒入社した会社を１年で辞めたのですが、
それを今だに履歴書を見られながら聞かれます。
当時は、職場環境が嫌で限界まで頑張って、辞めたつもりで
したが、１年って短く見られちゃうみたいです。
２社目がかなり長く勤めたので、それ以上のつっこみはなか
ったのですが。理由もまさか「職場環境が悪かったので。」
なんて正直に答えられるわけもなく（そんな返答したら、こ
いつ嫌になったらすぐに辞めるやつか・・・と思われちゃい
ますから。）「キャリアアップのために・・・。」とあくせ
く答える始末。

今の職場にずっと勤め続けるつもりはないのですが、また新
たな面談の際にはこんなやりとりがあるのか・・・と思う
と、勤務年数も馬鹿にできないな・・・と思ってしまいま
す。

飲酒をする、社員を大事にしない、プライベートなことに口
を出す・・・責任者としての適正ゼロの社長さんの職場なん
か無理して勤める必要はないと、私も思います。
でも、職場を辞めるも勤め続けるも、大切なのは自分自身に
焦点を合わせて損得を冷静に見極めることかと思います。

３ヶ月で職場を辞めたとして、自分にどれだけの得と損があ
るか・・・？自問自答で決めていくしかないかな・・・と。

ちなみに、私の場合、もうちょっと勤めようかと思います。
馬鹿な会社ですが、一応毎月給料をくれますし、結局どこに
勤めても、たいがい悩みはつきものだと転職を重ねて悟った
からです・・・。

お互いに、働く女性として頑張りましょうね！

年齢的なことを考えて（生涯独身の可能性もあるとのことで
すし）早いほうがいいと思います。出来るだけ長く勤められ
る職場を探されることをおすすめします。

そのうちその会社は崩壊するのでは、という危惧さえ感じら
れますね。