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『OZのクチコミ掲示板』サービス終了のお知らせ



いつも『OZのクチコミ掲示板』をご利用くださいまして、誠にありがとうございます。

2000年より運営してまいりました『OZのクチコミ掲示板』ですが、サービスの利用状況を鑑みて、2023年10月31日(火)15:00 をもちまして、サービスを終了させていただくこととなりました。

サービス終了に伴い、2023年8月30日(水)をもちまして、新規投稿の機能を停止させていただきます。

サービスの終了までのスケジュール、皆さまのこれまで投稿していただいたコンテンツの取り扱いにつきましては以下の記載をご確認ください。


【サービス終了までのスケジュール】
2023年8月30日(水)新規投稿の機能停止
2023年10月31日(火)15:00 サービス終了 掲示板データをすべて消去
※ご注意※
2023年10月31日のサービス終了と同時に、『OZのクチコミ掲示板』へのアクセスは一切行うことができなくなります。


2000年のサービス開始より、多くのお客様のご利用いただきまして、誠にありがとうございました。サービス終了に伴い、皆さまには多大なご迷惑をおかけいたしますことを深くおわび申し上げます。


今後ともオズモールをご愛顧くださいますようお願いいたします。
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  3. 扶養に関して

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扶養に関して

ハミル[ID:0026466]
2020/03/24(火) 06:44

おはようございます、ちょっとよくわからないので、扶養に関してで教えてほしいのですが、主人はもう定年ですがパートになってまだ仕事継続してます、私もパートで扶養内で働いてるのですが、まだ主人の扶養に入っています、私も年齢的に後仕事出来て五年かなぁと思ってます、が、扶養内ですと103万円でないと駄目なのはわかっていて、週三出勤で、ボーナスや処遇改善手当をもらってしまうと、とても103万円で、収まらず、去年の暮れのボーナスを辞退しました、そこで、私が主人から、扶養を抜いたら
主人へのデメリットはどの様なものなのか、教えて下さい
何やら聞いても全然わからなくて、
出来たら、残り少ない仕事の出来るこの数年を、無駄なく
しっかり仕事して行きたいと、思うのですが、それは扶養を抜くのが前提でしか、この仕事続けていける道がありません、主人から扶養抜けて働くとどうなるのでしょうか?


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