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『OZのクチコミ掲示板』サービス終了のお知らせ



いつも『OZのクチコミ掲示板』をご利用くださいまして、誠にありがとうございます。

2000年より運営してまいりました『OZのクチコミ掲示板』ですが、サービスの利用状況を鑑みて、2023年10月31日(火)15:00 をもちまして、サービスを終了させていただくこととなりました。

サービス終了に伴い、2023年8月30日(水)をもちまして、新規投稿の機能を停止させていただきます。

サービスの終了までのスケジュール、皆さまのこれまで投稿していただいたコンテンツの取り扱いにつきましては以下の記載をご確認ください。


【サービス終了までのスケジュール】
2023年8月30日(水)新規投稿の機能停止
2023年10月31日(火)15:00 サービス終了 掲示板データをすべて消去
※ご注意※
2023年10月31日のサービス終了と同時に、『OZのクチコミ掲示板』へのアクセスは一切行うことができなくなります。


2000年のサービス開始より、多くのお客様のご利用いただきまして、誠にありがとうございました。サービス終了に伴い、皆さまには多大なご迷惑をおかけいたしますことを深くおわび申し上げます。


今後ともオズモールをご愛顧くださいますようお願いいたします。
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初めての派遣、教えてください

ぽっど703
2006/01/25(水) 20:55

2月から、初めて派遣という形で働くことになりました。
派遣会社の担当の方も、感じの良い方で安心していました。

ただ、契約内容について、口頭で説明を受けたのみで
書面での契約書は交わしていません。

すでに、派遣先に面接にも行って制服も合わせてきました。
仕事を始めるのは、2/1の予定です。

ですが、先日、派遣会社の方から電話があって、
当初の説明
・18時以降の勤務については、時給25%UP

という条項は、去年までのもので、今年からはその条項が無
くなり、

・1日の勤務のうち、8時間を越えるものについては
 25%UP

に変わっている、ということでした。派遣会社のかたは、
「私の説明ミスです、すみません」とおっしゃっていまし
た。
定時が、10:30~19:30なので、毎日1.5hは25%UPの時給
でもらえるつもりでした。
それがないとなると、額面で¥4~5万減ってしまうことに
なります。(残業はほとんど無いそうなので、残業手当は期
待できません。)

その電話を受けたときは、「あー、そうなんですか。わかり
ました」と言ってしまったのですが、
でも、あとからよくよく考えて、
せめて、最初の3ヶ月だけでも当初の説明どおりでお給料を
いただくことはできないか?と考えています。
契約書を交わしていないので、言った言わないの話になって
ごたごたするのもいやだなー、と思っていますが
皆さんは、この話を聞いてどう思われますか?
ご意見を聞かせてください。
(長文、わかりずらくてすみません。)

テーマ:
タグ:  仕事制服安心時間電話面接

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  難しいと思います。

ピーチ2003
2006/01/25(水) 23:37

私の勘違いだったら申し訳ないのですが。

時給はあくまで仕事している時間に対して支給されます。
ぽっどさんは就業時間が10:30~19:30ですが
休憩時間は1時間ですか?
それでしたら実際にお仕事される時間は8時間になるので
契約の時給になります。UPはありません。
19:30以降の残業になると25%UPと
いうことになります。

でも休憩時間(昼食ですね)がなく、ずっとお仕事される
のでしたら、実働時間は9時間になるので1時間分は25%
UPになります。

不安でしたら、派遣会社とよく契約内容の確認をした
ほうがいいと思います。

スタッフへ連絡

  そうですか・・・

ぽっど703
2006/01/26(木) 01:12

早速のお返事、ありがとうございます。

やはり、難しいですかね・・・。

ただ、最初の段階で、
「18時以降の時給は25%UP、月にすると大体○○万円
くらいの計算です。」
と言われていたので、そのつもりになっていました。
そして、面接に行った段階で、自分のイメージしていたもの
と実際の業務に少しギャップがあったのですが、
お給料がいいから、頑張ってみようかなと思った
というのが本音なんです。
それを、すべて決まってから、
「お給料の計算間違えてました、本当は○○万しか払えませ
ん」
と、当初提示された金額より4~5万も少なく言われたら、
えー、そりゃないよ!って思ってしまったのです。

実際の業務につく前に、きちんと契約書など、
書面で条件を提示してもらえるように頼んでみます。

ありがとうございました。

スタッフへ連絡

  イメージを大切に

梅酒
2006/01/26(木) 12:38

初めての派遣ということでイメージを大切にしたほうがいいと思い
ます。まだ実績がないのですから。

ぬかよろこびしてしまったことは残念ですが
・1日の勤務のうち、8時間を越えるものについては25%UP
は普通です。

あまり続けたくない職場だったら更新はしないこととして、ひとま
ずあまり波風を立てないほうがいいと思いますよ。今後の紹介に響
くこともないとも限りません。

スタッフへ連絡

  書面

クルクルナナエ
2006/01/26(木) 15:06

就業契約書って なぜか就業前にはくれませんよ。
派遣会社って給料の事とか期間の事とか 面接にいって決まってか
ら言う事はよくあります。 
私も時給が良いのでエントリーした仕事があり 
その時はいい内容だったので お仕事お願いしたのですが、
面接にも行き就業日まで決まったのに、時給と期限の確認を心配の
ため確認したら時給が200円も安く言われて・・・
担当の人は始めにお話しましたよって 言いましたがそれを聞いて
いれば仕事頼んでないって思い 言った言わないもしょうがないの
で、本位ではないのですが誤って仕事はキャンセルしました。
ちなみに大手の派遣会社です。
騙してしているつもりはないのでしょうが、募集の内容と話が違う
のはよくあります。 

スタッフへ連絡

  ありがとうございます

ぽっど703
2006/01/26(木) 21:07

梅酒さん、クルクルナナエさん ありがとうございます。

お金のことだし、すっきりしない気分で働くのは
いやだなーと思っていましたが、
クルクルナナエさんのお話からも、
よくある、というかそういうこともあるのかと
思うようにします。

今回のことは、いい勉強になったと思って
3ヶ月以降の更新は、しないつもりで
割り切って働くことにします。

昨年末まで働いていたところも、
(ここは契約ではなく正職員でした)
面接の時には、良いことばっかり言って、
働き始めてから、色々と理由をつけて給料を引かれたり
土曜は半日と言われていたのに、1日勤務だったり・・・。
そんなことで、かなりいやな思いをして、
やっとの思いでそこを辞めたあとなので、
「またか・・・」とかなりへこんでしまいました。
世の中って厳しいのねーと、改めて感じました(^_^)

スタッフへ連絡



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